Nesta terça-feira (28/5), o Dr. Nacime Salomão Mansur, Superintendente das Instituições Afiliadas SPDM assinou o Termo de Compromisso da 7ª Edição do Programa Pró-Equidade de Gênero e Raça durante evento realizado pelo Ministério das Mulheres, em Brasília.
A ação tem como principal objetivo conscientizar e incentivar a equidade de gênero e raça dentro do ambiente de trabalho por meio da conscientização dos empregadores. A iniciativa visa a adoção de práticas de gestão de pessoas e contribui para o fortalecimento da cultura organizacional das Instituições Afiliadas da SPDM.
“A assinatura deste Termo de Compromisso é fundamental para garantir aos colaboradores um ambiente de trabalho mais saudável, igualitário e acolhedor. Nosso objetivo é fortalecer também as áreas de Recursos Humanos, para que possam aprimorar as medidas de equidade em nossa Organização Social de Saúde”, afirma Dr. Nacime Salomão Mansur, Superintendente das Instituições Afiliadas.
Para participar do Programa a instituição deve formar um comitê gestor para construir e articular as ações, elaborar um plano de ações com o planejamento da aplicação dos critérios do Programa no âmbito da organização, assinar o Termo de Compromisso, monitorar a execução das ações e elaborar um relatório final demonstrando as ações realizadas.
O Programa também busca combater as dinâmicas de discriminação e desigualdade de gênero e raça praticadas no ambiente de trabalho, assim como promover a igualdade de gênero e raça no que diz respeito às relações formais de trabalho e à ocupação de cargos de direção.